IT資格コーディネーター・社外向け次世代教育支援／さくらインターネット株式会社
【リモート勤務】【上場企業】【年収580万円～】
求人内容
- 仕事内容
- さくらインターネットがさらに成長するための重点テーマとして掲げている「社員に限らず、これからクラウド化に取り組む一般企業、ITの学びを深めたい学校の先生や次世代を担う子どもたちなど、広範囲にわたる教育体制の構築」を実現するため、各種プログラムを共に推進してくださる方を募集いたします。
【具体的には】
■社外向けのIT／DX教育プログラム推進に関する各種業務（教材作成、技術検証、講師・運営サポート、案件提案・折衝、契約、その他庶務業務）
・高専出前授業 （デジタル技術やクラウドに関する教育推進）
・Kids Venture （次世代の子どもたちに向けたプログラミング教室）
・その他外部連携 （勉強会やハンズオン、データセンター見学会等の実施）
■資格制度に関する各種業務
・教育コンテンツ、試験制度構築・運用に関する諸業務 （問題・教育コンテンツ作成、システム構築・保守・サポート業務等）
■教育・資格制度普及拡大に向けた各種プロモーション活動
【期待する将来像】継続したスキルアップ、キャリアアップに取り組んでいただき、将来的には本人の志向と適性次第で、スペシャリストの道、または、ゼネラリストとしてのマネジメント層の道を目指していただきます。
【働き方について】
・勤務地：日本国内（リモートワーク）、もしくは会社が指定した場所（東京・大阪・福岡・石狩・沖縄）
※リモートワークが中心です。
※業務上、必要に応じて出社いただく場合がございます。
※エントリー時もしくは面接時に、働き方の希望をお聞かせください。
・制度上、組織変更等により転勤が発生する可能性もゼロではありませんが、基本的には想定していません。 - 募集背景
- テクニカルソリューション本部は2023年10月に新設された本部で、「検定・教育」に関する取り組みを進めています。この取り組みを強化すべく2025年4月に「ラーニングサポート部」を設立致しました。さくらインターネットがさらに成長するための重点テーマとして掲げている「社員に限らず、これからクラウド化に取り組む一般企業、ITの学びを深めたい学校の先生や次世代を担う子どもたちなど、広範囲にわたる教育体制の構築」を実現するため、当本部が実施する各種プログラムを共に推進してくださる方を募集いたします。
採用条件
- 学歴
- 専門学校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・高度なコミュニケーションスキル（社内外のステークホルダーと円滑なコミュニケーションが取れる能力、プレゼンテーションや文書作成能力）をお持ちの方
・デジタル技術・さくらのサービスに関する知見がある、技術習得や研究に興味を持っている方 - 優遇要件
- ・業務計画立案と実行・スケジュール管理の経験
・イベントやハンズオン、勉強会等での登壇や講師としての経験
・英語に対するアレルギー、苦手意識が強くない方（スキルレベル不問）
勤務条件
- 勤務地
- 北海道
- 転勤有無
- あり
- 想定年収
- 580万円～900万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
残業手当 通勤手当 住宅補助費 通信費 次世代育成手当 祝い金 - 休日休暇
- 完全週2日制（土日） 祝日 バカンス休暇 冬季休暇 記念日休暇 特別有給休暇 有給休暇（入社時20日付与。1日・半日・1時間単位で取得が可能。 連続有休手当等、各種休暇制度あり） ※年間休日126日
企業情報
- 業種
- その他IT・通信
- 売上
- 206億2200万円
- 従業員数
- 755名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 24398
- 担当コンサルタントより
- ◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
