【小樽】LeTAO(ルタオ)の接客販売・売場マネジメント（店長候補）／株式会社ケイシイシイ
求人内容
- 仕事内容
- 小樽の直営店舗にて、接客販売から店舗運営・スタッフ指導までを担う店長候補としてご活躍いただきます。お客様に寄り添った丁寧な接客でブランドの魅力を伝え、季節に合わせた売場づくりや在庫管理を行います。スタッフの指導・育成を通じてチームを牽引し、売上やシフト管理など店舗運営の中心的役割を担っていただきます。
【具体的には】
・販売
・試食配りや店頭販売
・接客
・売り場づくり
・ディスプレイの企画など
・在庫管理
・売上管理
・販売スタッフの指導・マネジメント など - 募集背景
- 組織力強化のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ・マネジメントまたはリーダー経験
・販売または接客経験
勤務条件
- 勤務地
- 北海道小樽市
- 転勤有無
- 札幌・小樽・千歳間の転勤あり
- 想定年収
- 411万円～550万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当 資格手当 残業代支給 退職金あり（入社後3年経過以降） 企業型確定拠出年金 従業員持株制度 自社商品の従業員割引 家族手当（扶養家族：1人目6,500円 、2人目以降3,000円を支給 ※扶養家族3人まで可能） - 休日休暇
- 週休二日制（休日はシフト制） 有給休暇（10日～20日、下限日数は入社半年経過後に付与） 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※年間休日108日
企業情報
- 業種
- 食料品（メーカー）
- 特徴
- ◆常に顧客を目線の中心に据え、「喜びを創り喜びを提供する」を経営理念とする北海道を代表する菓子メーカー。各種自社製品は北海道土産としても全国的に知名度も高い。北海道の質の高い素材を最大限生かして丁寧に製造し、愛される商品を提案し続けている。
◆同社は東証プライム上場企業でありグループ連結売上高640億円の寿スピリッツの傘下であり、『小樽洋菓子舖ルタオ』のブランドをもつ菓子メーカーで、ドゥーブルフロマージュやナイヤガラなど、新千歳空港や道内の土産店・百貨店でも大人気の有名製品を産出。商品開発とブランディングに成功しており北海道の同業界内では新鋭の企業であるが、知名度・実績ともに老舗企業に引けを取らない存在感を示している。
◆主力ブランドの”小樽洋菓子舖ルタオ”のみならず、近年は新規の専門店ブランド展開にも力を入れており、”ナウオンチーズ”、“岡田謹製あんバタ屋”、“PISTA＆TOKYO”などを展開。国内マーケットにも今後更に展開を強めていく。
◆台湾、韓国、タイ、シンガポールなど海外進出も積極的に進めており、今後更なるグローバル展開を目指している。
◆元気で明るい社員が多く、風通しが良い社風も同社の特徴。企業としても次々と新しいことへ挑戦し、北海道の魅力を国内・海外に発信する。
◆新型コロナの影響で土産・インバウンドの市場規模が縮小した中でも黒字を維持するばかりか、順調に売り上げを伸ばし続け、2024年度実績では売上高214億の過去最高売上と成長し続けている会社です。 - 売上
- 214億円
- 従業員数
- 1128名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 25629
- 担当コンサルタントより
- 東証プライム上場企業グループ、小樽や千歳の観光エリアを中心に店舗展開を広げ、海外進出も果たしているお菓子メーカーです。中途入社の方も活躍に応じて役職登用の可能性もあるポジションです。
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≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
