新型電気自動車の提案営業（旭川）／株式会社D＆Dマネージメント
求人内容
- 仕事内容
- BYD正規ディーラーの店舗において、ご来店いただいたお客様へ新型電気自動車の提案・販売を担当いただきます。
【具体的には】
・ショールームに来店されたお客様への接客・ご案内
・試乗対応や車両の特徴、購入プランのご説明
・見積書・契約書などの書類作成、納車までのサポート
・展示会や地域イベントでのBYD車両のPR活動
・SNSや店頭POPなどを通じた情報発信
・他、付帯業務BYDの営業は、ご来店頂いたお客様へ、BYDの魅力を丁寧にお伝えする「反響型営業」です。
【仕事の魅力】
■安心のサポート体制
入社後はBYD Auto Japan本社（横浜）でのメーカー研修からスタート。EVや商品の知識を学んで頂きます。 その後は、配属先店舗でのOJTを通じでBYDをじっくりと学んでいただける環境があります。■EV業界の最前線で働くやりがい
電気自動車の普及は確実に進んでおります。BYDディーラーにて働くことは、次世代のモビリティ文化を広げるメンバーとして地域に新し価値をお届けするやりがいがあります。
【こんな方におすすめ】
・クルマが好き、EV（電気自動車）に興味がある。
・人と話をすることが好き
・転職を機に新しい分野にチャレンジしたい
・指示待ちではなく、自ら考え行動できる・仲間と協力しながら仕事をしたい
・お客様と長い付き合いをする営業がしたい
・将来的にはマネージメントを学び、キャリアアップしたい。
【その他】
新店舗は旭川駅 徒歩5分圏内に年内オープン予定です。 - 募集背景
- 同社は革新的なEVブランドBYDの正規ディーラーとして、クリーンモビリティの普及と持続可能な社会の実現に取り組んでいます。この度北海道でのさらなる事業拡大に伴い、旭川エリアでオープン予定の新店舗のオープンメンバーを募集いたします。
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車第一種運転免許
- 優遇要件
- ・自動車販売、ディーラーなど車に関わるお仕事の経験
・対面販売や接客など、お客様と直接関わる仕事の経験
・新しい技術や商品に興味を持ち、学ぶ姿勢のある方
勤務条件
- 勤務地
- 北海道旭川市
- 転勤有無
- 当面なし
- 想定年収
- 460万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 退職金制度 住宅手当（同社の規定による）一律手当（自己啓発手当1万円／月、食事手当1万円／月） 社員車両購入制度 - 休日休暇
- 火曜日 水曜日 夏季休暇 年末年始休暇 バースデー休暇 ※年間休日127日
企業情報
- 業種
- その他専門コンサルティング
- 特徴
- 【株式会社D＆Dマネージメント】
株式会社D＆Dマネージメントは、全国の自動車関連企業（ディーラー・リース会社・レンタカー会社など）へのコンサルティングおよびレンタカー店舗運営を行う企業です。モビリティ業界が100年に一度の変革期を迎える中、EV事業・自動車の海外輸出・カーシェア事業など、新規事業を積極的に展開しています。
また、中古車業界やレンタカー・リース業界における査定システム販売およびコンサルティングのノウハウを強みに、全国の自動車関連企業を支援しています。 - 売上
- 2025年3月期：681億円 ／ 2024年3月期：565億円 ／ 2023年3月期：500億円 ※いずれもグループ合計
- 従業員数
- 1078名（2025年5月時点 ※グループ全体）
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 27368
- 担当コンサルタントより
- ◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せなどまずはお気軽に「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
