求人情報

勤務地

北海道札幌市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の経理部にて、銀行対応を中心とした財務業務としてバンキング承認業務から融資手続きまで、金融機関との窓口お任せいたします。

【具体的には】
■新規金融機関の開拓および折衝
・北海道ならびに道外進出エリア（東海・新潟・東北・関東等）における金融機関等の新規開拓
・拠点の特性に応じた最適な融資スキームの提案および条件交渉
■金融機関とのリレーション深化
・既存・新規取引銀行への定期的な業績報告、対面でのリレーション構築
・経営層と連携した、全社的な与信判断資料の作成・プレゼンテーション
■その他事務手続き全般

【配属先】
経理部：部長1名、副部長1名、課長2名、その他9名

【ポイント】
・積極的なM&Aによる事業拡大など、成長フェーズの事業に携わることができます
・ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境があります
・異業種からの中途入社者も多数活躍中です

【働き方について】
・勤務地：札幌本社（北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地　JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F）
・平均残業時間は20h程度／月
・産前産後や育児休暇、育児短時間勤務制度などの福利厚生も充実しています

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の経理部にて、銀行対応を中心とした財務業務としてバンキング承認業務から融資手続きまで、金融機関との窓口お任せいたします。

【具体的には】
・インターネットバンキングでの送金承認業務
・銀行への定期的な書類送付
・新規取引銀行への与信判断資料提出
・販売用土地・モデルハウス建築資金の融資申込および繰上返済手続き
・設備投資資金の借入に関する事務手続き
※金融機関との窓口業務全般を担当します

【ポイント】
・積極的なM&Aによる事業拡大など、成長フェーズの事業に携わることができます
・ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境があります
・異業種からの中途入社者も多数活躍中です

【働き方について】
・勤務地：札幌本社（北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地　JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F）
・平均残業時間は20h程度／月
・産前産後や育児休暇、育児短時間勤務制度などの福利厚生も充実しています

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

札幌に管理部門拠点を持つ、東証グロース上場/ハウスメーカーのホールディングス企業での法務課長候補の募集です。

【具体的には】
上場会社としてのガバナンス体制構築および全社の法務リテラシー向上を推進します。
取締役会等の重要な会議体運営から、契約審査、訴訟対応、コンプライアンス体制の整備まで、法務領域全般を幅広く担当し、将来の課長候補として組織を牽引するポジションです。
■建設業法・宅建業法に基づく許認可管理
■商標権等の知的財産管理
■株式事務の管理および適時開示・登記対応実務
■取締役会・経営会議・リスクコンプライアンス委員会の事務局運営
■法務相談への対応および訴訟案件の管理

【ポイント】
・積極的なM&Aによる事業拡大など、成長フェーズの事業に携わることができます
・ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境があります
・異業種からの中途入社者も多数活躍中です

【配属先情報】
総務部：部長1名、課長代理1名、その他15名

【働き方について】
・勤務地：札幌本社（北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地　JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F）
・平均残業時間は20h程度／月
・20時以降休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
・振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

550万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

札幌に管理部門拠点を持つ、東証グロース上場/ハウスメーカーのホールディングス企業での法務課長候補の募集です。

【具体的には】
上場会社としてのガバナンス体制構築および全社の法務リテラシー向上を推進します。
取締役会等の重要な会議体運営から、契約審査、訴訟対応、コンプライアンス体制の整備まで、法務領域全般を幅広く担当し、将来の課長候補として組織を牽引するポジションです。
■建設業法・宅建業法に基づく許認可管理
■商標権等の知的財産管理
■株式事務の管理および適時開示・登記対応実務
■取締役会・経営会議・リスクコンプライアンス委員会の事務局運営
■法務相談への対応および訴訟案件の管理

【ポイント】
・積極的なM&Aによる事業拡大など、成長フェーズの事業に携わることができます
・ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境があります
・異業種からの中途入社者も多数活躍中です

【配属先情報】
総務部：部長1名、課長代理1名、その他15名

【働き方について】
・勤務地：札幌本社（北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地　JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F）
・平均残業時間は20h程度／月
・20時以降休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
・振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

札幌に管理部門拠点を持つ、東証グロース上場/ハウスメーカーのホールディングス企業での総務課長候補の募集です。

【具体的には】
上場企業としての各社のガバナンス体制の確立、および総務課メンバーのマネジメントを担います。
人事労務と総務法務の両面から、経営管理体制の高度化と組織基盤の強化を推進するポジションです。
■給与計算のチェック
■人事考課の取り纏め
■電子署名を含む押印管理および契約書管理
■取締役会や株主総会等の会議体運営事務
■株式事務管理および適時開示・登記対応
■総務課メンバーの育成と目標管理
■社内規程の改定およびコンプライアンス体制の整備　他

【ポイント】
・積極的なM&Aによる事業拡大など、成長フェーズの事業に携わることができます
・ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境があります
・異業種からの中途入社者も多数活躍中です

【配属先情報】
総務部：部長1名、課長代理1名、その他15名

【働き方について】
・勤務地：札幌本社（北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地　JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F）
・平均残業時間は20h程度／月
・20時以降休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
・振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

札幌に管理部門拠点を持つ、東証グロース上場/ハウスメーカーのホールディングス企業での労務・総務担当の募集です。

【具体的には】
中核事業会社である株式会社ロゴスホームの労務業務を中心に、総務業務を含めたバックオフィス全般を幅広く担当します。
従業員の給与計算や社会保険手続き等の実務を正確に遂行し、上場企業グループの安定した運営を支えるポジションです。
■従業員の勤怠データ管理およびチェック
■月次給与計算、賞与計算、年末調整実務
■入退社に伴う各種手続きおよび社会保険・労働保険の更新
■住民税等の税金納付処理
■取締役会や社内会議の運営サポート・議事録作成
■社用車の管理および備品・什器の調達管理
■来客・電話応対などの総務実務全般

【ポイント】
・積極的なM&Aによる事業拡大など、成長フェーズの事業に携わることができます
・ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境があります
・異業種からの中途入社者も多数活躍中です

【配属先情報】
総務部：部長1名、課長代理1名、その他15名

【働き方について】
・勤務地：札幌本社（北海道札幌市中央区北5条西2丁目5番地　JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F）
・平均残業時間は20h程度／月
・20時以降休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。
・振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

河川・道路関連の公共事業における工事監督支援業務に従事していただきます。調査・計画・設計・発注・工事・維持・管理の各段階で、技術資料の作成や施工状況の確認等を担当し、発注者を支援するための業務をご担当いただきます。

【具体的には】
以下業務から、適性やご経験、希望に合わせていずれかの業務を担っていただきます。
・工事監督支援業務：工事図面照査、施工状況確認、関係機関との協議・調整に必要な技術資料の作成、段階確認、変更資料作成、完了検査立会
・積算技術業務：積算に必要な現地条件の確認、設計図面の照査、数量計算書の照査、積算資料の作成、特記仕様書の作成、積算システムへの積算データ入力
・技術資料作成・整理業務：公共事業の予算要求資料作成、公共事業の進捗状況や広報活動に伴う資料作成、公共事業工程や計画準備などに伴う資料作成、公共工事履行に伴う発注準備資料や変更対応資料等の作成や現地調査、パワーポイント、ＣＡＤソフト、等を活用した資料の作成

【働き方について】
発注者は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となるため土日祝はお休みとなります。
・残業：平均残業時間も月20～30時間と無理なく働けます。
・組織構成：中途入社が8割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。
・その他：住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・新電力事業の営業企画、道内代理店管理、営業推進業務をお任せします
・自分の企画が実現した時は大きな達成感とやりがいが感じられるお仕事です
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください

【具体的には】
・北海道営業課（4名勤務）に配属
・営業スタッフや道内代理店のサポート
・電気に関する新規企画の立案、実行
・法人向けの企画内容プレゼン（PowerPointを使用）
・Webサイト、SNS等の活用推進

【ポイント】
・代理店との打合せは場所や内容により訪問、オンラインのハイブリッドで実施（道央圏中心）
・安定したインフラ事業のため賞与支給率も100％と安定収入
・月平均残業10時間程度／有給休暇年11.3日以上でワークライフバランスに最適な勤務体系を実現
・60歳定年後は、希望する方全員が65歳まで正社員時と同じ条件（年収）で勤務していただけます
・チームワーク重視の社風、福利厚生も充実

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

既に建っているアパートやマンションの管理会社、新築の場合、建築会社などを対象としたエネルギー供給に関するルート営業です。ノルマや飛び込み営業はなく、既存取引先への定期訪問が中心となります

【主な仕事内容】
・不動産管理会社、賃貸物件オーナー様からの相談・業務依頼対応
・ハウスメーカー・工務店への情報提供・提案活動
・分譲マンション等への灯油供給に関する提案
・物件の器具の修理や機器の設置対応
・提案書や見積書などの資料作成

【アピールポイント】
・サポートも手厚く働きやすい職場です
・安定したインフラ事業
・有給休暇年11.3日以上でワークライフバランスに最適な勤務体系を実現
・残業は月平均20時間前後（季節によって前後あり）※給与には固定残業代（30時間分47,570円～59,884円）含む／それ以上超過した場合はその分を追加支給
・資格取得後は、資格を活かして長く働ける仕事（入社後、勤務しながら取得可能）※液化石油ガス設備士、高圧ガス第二種販売主任者・保安業務員の資格など（取得までをサポート、資格取得のための補助金制度もあり）
・60歳定年後は、希望する方全員が65歳まで正社員時と同じ条件（年収）で勤務可能
・転居を伴う転勤/異動は無し

【その他】
・業界知識や商品知識は、入社後に先輩社員が丁寧に指導（同行・OJT充実）します。現在活躍している社員の多くが、異業種からのスタートです。まずは、先輩との同行から始め、少しずつ担当を引き継いでいきます
・札幌営業所勤務（地下鉄大谷地駅徒歩15分）／マイカー通勤可
・年収について：ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的な仕事内容】
・採用事務・協力会社との折衝
・会社説明会や採用イベントの企画・実施
・大学や専門学校などへの訪問
・応募者との面接や選考、内定者フォロー
・採用データの分析と報告
・当面は新卒を中心とした採用活動に注力
・社内のキャリア制度（教育）の充実や従業員満足度の向上

【その他】
・未経験の部分はOJTにてしっかりサポートしていきますのでご安心ください／男女不問、中途採用の方でも活躍できる社風です

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

420万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

藤井工務店は、「専門工事業」と「総合建設業」の2事業を展開。
大手建設会社のパートナーとして街のシンボルとなる建物を手がける一方、札幌市を中心とした地域密着のまちづくりにも貢献しています。
積算業務の管理職として、マンション・ビルなどの建築積算業務をお任せします。事務所でのお仕事が中心です。

【具体的には】
・図面からの数量算出と概算コスト／積算
・工事費の取り纏め、仕上工事の積算
・専門業者との価格交渉
・安全書類の作成など

【実績】
エスコンフィールド、札幌ドーム、大丸札幌、創成スクエア、モユク札幌、ココノススキノ など

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

416万円～512万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工事現場での施工管理のお仕事を中心にお任せいたします。

【具体的には】
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・原価管理　
・スケジュール調整／管理
・現場の進捗状況確認
・各種検査の対応・報告
・品質チェック・記録
・収支確認　など

【勤務地】
札幌市、札幌市近郊

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勤務地

北海道帯広市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の労務・制度設計のスペシャリストとして、社会保険労務関連の業務全般をお任せします。自社の改善点を見つけ出し、必要な制度を設計・導入していただきます。
帯広本社に勤務し、全社的な労務管理をサポートしていただくポジションです。

【具体的には】
・社会保険労務関連の業務全般
・労務管理の改善提案および制度設計
・顧問社労士との連携・調整
・労働法や社会保険法の遵守状況の確認
・社内研修や労務に関する教育活動

【配属先】
帯広本社の人事部に配属されます。人事部は少数精鋭で構成されており、全社的な労務管理や制度設計を担当しています。
社内コミュニケーションが活発で、チームワークを重視する職場環境です。

【企業の特徴・魅力】
同社は、60年以上の歴史を持ち、北海道内で80以上の拠点を展開する建設機械レンタル業界のリーディングカンパニーです。業界最大手「アクティオグループ」の一員として、安定した経営基盤を誇り、公共工事やインフラ整備など社会に欠かせない分野で活躍しています。年間休日数は125日、完全週休2日制（土日祝日）で、働きやすい環境が整っています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

420万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新卒採用の企画・運営および階層別教育の担当者として、実務の主軸を担います。
現在は40代係長と人事未経験の20代男性社員の2名体制であり、その間に立つ実務リーダー（即戦力）として、特に新卒採用領域の強化を期待されるポジションです。

【具体的には】
■新卒採用の企画および運営（インターンシップ、母集団形成、選考、内定者フォローなど）
■道内の大学および高専（室蘭、北見、釧路、函館等）での学内セミナー、就職説明会イベントへの登壇・自社PR
■新入社員、入社半年、3年目、主任候補者などのフェーズに合わせた階層別研修の企画・実施
■採用管理システムの操作および選考データの管理　など

【勤務地について】
札幌市中央区北4条東1丁目2-3　フコク生命ビル
※業務内容により本社（中央区北8条西13丁目28-21）やその他札幌市中央区内の人事拠点で就業いただく場合がございます。

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勤務地

北海道恵庭市

想定年収

450万円～620万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
■QMS活動の管理に係る業務
　・品質保証体制の推進／維持／改善／品質会議の主催
　・設計情報の管理
　・計測機器の管理
■品質調査依頼（クレーム／苦情／調査）に係る業務
　・調査／再発防止／顧客対応
■製品環境コンプライアンス管理に係る業務
　・製品環境負荷物質体制の推進／維持／改善
　・法令、規制に関する顧客要求対応
■製造工程の品質管理に係る業務

【教育について】
入社後、まずは品質保証メンバーにより、光半導体製品知識/環境コンプライアンス管理に係る業務をメインとして、OJTを主体とした教育を始めます。
また、上記業務を修得後または並行して、品質調査依頼に係る業務およびQMS活動の管理に係る業務に対してもOJTを主体とした教育を進めます。

【働き方について】
・フレックスタイム制
・コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00,15:00～22:00
■残業時間：月平均20時間程度

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勤務地

北海道江別市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

宇宙遊覧事業「OPEN UNIVERSE PROJECT」において、事業推進および広報PR業務をお任せします。

【具体的には】
◯事業推進（プロジェクト企画・推進）
・宇宙遊覧事業に関する企画/推進/進行管理
・社内関係者（開発/技術/経営）との連携/調整
・市場調査/事業機会の検討、新規企画立案
・事業説明資料/提案資料の作成

◯パートナー連携・アライアンス推進
・企業/自治体/研究機関とのパートナー開拓/関係構築
・共同プロジェクトの企画/推進/協業スキーム設計/条件調整
・提案活動/商談対応/ネットワーキング

◯広報・PR
・広報戦略の立案/実行
・プレスリリースの企画/作成/配信、メディア対応
・SNS/Webでの情報発信、コンテンツ企画ディレクション
・展示会/イベントの企画および運営

＜業務環境について＞
事業推進と広報の両領域を横断し、社内外の関係者と連携しながら、事業構築と情報発信を一体的に推進するポジションです。単なる情報発信にとどまらず、事業成長と社会認知の拡大を担う役割が期待されています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・営業部（5名勤務）、あるいは管理部（4名勤務）に勤務。両部とも桂和グループの中核を担う重要な仕事
・その部署で同社の保有する札幌市内の飲食ビルやオフィスビルについて、テナントの賃貸に関わる業務を担当（ご経験に応じてマネジメント業務も担当）

【営業部の業務内容】
・入居検討中の法人顧客対応、契約内容の折衝、契約の締結
・ホームページの更新や広告宣伝の企画
・契約後のアフターフォロー等 ※入居されているテナントの方からの問い合わせ(名義変更、契約更新等)の窓口対応等

【管理部の業務内容】
・主に外部業者を利用した保有ビルの定期的な設備メンテナンスの管理や小～大規模修繕までの管理
・テナントの方からの問合せ対応および管理
※24時間対応するチームが別に存在しているので、ご安心ください
※未経験の部分はOJTにてしっかりサポートしていきます

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

コンサルティング事業部の業務BPOチームにて、経理BPO顧客サポート担当として記載の業務をお任せします

■業務BPOチームについて
《バックオフィス・サポートサービス》《業務フロー効率化支援サービス》をメインのソリューションとして、北海道内の企業の管理部門業務の代行や効率化の支援をしています。本ポジションは前者のサービスにてクライアント企業の経理をはじめとした管理部門業務のサポートとその業務代行の実務を担うアシスタントメンバーの業務量や進捗の確認・調整を行っていただきます。

【具体的には】
・経理の伝票仕訳・入力作業などの事務作業を行うアシスタントの配置
・育成や工数・進捗の管理
・アシスタントメンバーが入力したデータの最終チェック
・クライアント企業からの経理業務の相談対応（社外経理的な立ち位置で関わります）

※基本的には内勤での勤務となります。1社だけではなく幅広い業種・規模の会社の経理業務に携わることができ、経理として業務の幅を広げていくことが可能です。ご自身の経験や知識を活かし、経理をはじめとした管理部門の代行業務を通じて顧客から感謝される仕事です。


【その他】
・北洋銀行の取引先がクライアントとなります。また、クライアントからのリピート率が高く、案件の6割がリピートです。
・働く環境について・大通駅地下直結で築3年の新しい綺麗なオフィスです（ウォーターサーバー等の設置有）・フレックスタイム制なので、育児などのご家庭事情や体調にあわせて柔軟な働き方が可能です

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

900万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

中小・中堅企業に伴走し、成長や変革に向けた課題解決を実行まで支援します。

【具体的には】
・現状分析と課題抽出
・課題解決プロジェクトの企画、推進
・プロジェクトマネジメント、進捗管理
・アクションプランの実行支援
・経営戦略/組織、人材/財務/M＆Aなど幅広い領域でのアドバイザリー

＜業務環境について＞
クライアントは北洋銀行の取引先企業が中心で、北海道内の中小・中堅企業が大半を占めています。課題の抽出から実行プランの策定まで、経営者との対話を重ねながら進めていきます。

案件の約6割がリピート案件であり、長期的な信頼関係を築きながら、実行段階まで伴走します。提案にとどまらず、現場での実務まで一貫して支援を行う点が特徴です。

＜同社の強み＞
北海道最大の地方銀行である北洋銀行の100％出資により設立されたコンサルティングファームで、道内における信頼性とネットワークを強みとしています。

顧客開拓は同行からの紹介が中心のため、新規営業は不要。経営戦略やM&A、人材紹介などと連携した、総合的な組織・人事支援が可能です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

組織診断を起点とした組織課題解決のためのソリューション提案業務に従事いただきます。

【同社の組織診断について】
同社では、人材の採用・定着・育成といった課題発見の入り口として、従業員満足度を可視化する組織診断ツールを開発しました。アンケートを通してクライアント企業の従業員の本音を集計・分析し、診断結果の報告書を作成します。報告書をベースに経営者へ課題共有と解決策の検討を行う一連の流れがソリューションです。一般的な組織診断とは異なり、診断・対話・コンサルティングを組み合わせ、企業の組織力向上に資する取り組みを行います。

【具体的には】
（1）事業と組織の両面を理解したソリューション営業
経営者との対話を通して多岐にわたる課題を整理します。事業と組織の両面に関する知識を深め、経営者と対等に対話する能力が求められるポジションです。
（2）組織診断の案件獲得と社内連携
経営者の課題整理に際し、組織診断の実施を提案します。課題が明確になった場合は、適切な担当部門へ接続する部門間連携を行います。
（3）銀行に「ファン」を創る営業
同社は銀行子会社のコンサルティング会社であり、銀行の営業店が営業活動の一部を担う強みを持っています。営業店が接する経営者の課題に対し、組織診断や自身を想起させることが案件獲得のカギです。銀行員に自身の「ファン」を創る動きが求められます。

【ポイント】
※同社のコンサル案件は北洋銀行の各営業店からの紹介となるため、新規開拓はありません。ただし、新規開拓営業で培われたコミュニケーション力や胆力が活きる業務です。

【働き方について】
・道内全域への出張が発生（2週間に1回程度の頻度で宿泊を伴う出張が発生）

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