求人情報

勤務地

北海道帯広市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「地域と事業が両輪で育つ仕組みをつくり、十勝に人とお金を呼び込み続ける。」

当社は、北海道・十勝を舞台に「地域共創」と「事業成長」の両立へ挑むベンチャー企業です。
現在、グランピングリゾート「フェーリエンドルフ」、帯広の老舗「ふく井ホテル」、十勝エアポートスパそら、冷燻工房「REIKUN」、起業家支援をはじめ、プロスポーツチームとの協業、公共空間の指定管理など、地域を動かすプロジェクトが次々と立ち上がっています。また、収益の柱としての金融・不動産事業も拡大期を迎えております。

多様なプロジェクトが加速度的に立ち上がり、収益事業も拡大を図る今、「地域共創を手がける人材」、「収益を生み出す人材」の双方が不足しており、採用が経営アジェンダの一つとなっています。

グループ各社の経営陣や現場と密に連携しながら、グループの組織づくりをリードしていただける方を求めています。

【業務内容】
■グループ各社の採用戦略立案と実行
ペルソナ設計と人材要件の整理
選考フロー設計・プロセス改善
採用広報、母集団形成施策の企画・実行
採用データの管理・分析・改善施策の提案

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勤務地

北海道帯広市

想定年収

450万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「地域と事業が両輪で育つ仕組みをつくり、十勝に人とお金を呼び込み続ける。」

当社は、北海道・十勝を舞台に「地域共創」と「事業成長」の両立へ挑むベンチャー企業です。

現在、グランピングリゾート「フェーリエンドルフ」、帯広の老舗「ふく井ホテル」、十勝エアポートスパそら、冷燻工房「REIKUN」、起業家支援をはじめ、プロスポーツチームとの協業、公共空間の指定管理など、地域を動かすプロジェクトが次々と立ち上がっています。また、収益の柱としての金融・不動産事業も拡大期を迎えております。

多様なプロジェクトが加速度的に立ち上がり、並行して収益拡大を図る今、「地域共創を手がける人材」、「収益を生み出す人材」の双方が不足しており、その両輪を担う経営企画部門の強化が必要です。

グループ各社の経営陣や現場と密に連携し、地域共創プロジェクトを推進しながら収益性を高めていく経営企画メンバーを募集いたします。

【業務内容】
■グループ各社の経営企画業務
■地域共創プロジェクトの推進
■採用・組織づくり・セキュリティなど、グループを跨いだ経営アジェンダへの対応

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勤務地

北海道帯広市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「地域と事業が両輪で育つ仕組みをつくり、十勝に人とお金を呼び込み続ける。」

当社は、北海道・十勝を舞台に「地域共創」と「事業成長」の両立へ挑むベンチャー企業です。
現在、グランピングリゾート「フェーリエンドルフ」、帯広の老舗「ふく井ホテル」、十勝エアポートスパそら、冷燻工房「REIKUN」、起業家支援をはじめ、プロスポーツチームとの協業、公共空間の指定管理など、地域を動かすプロジェクトが次々と立ち上がっています。また、収益の柱としての金融・不動産事業も拡大期を迎えております。

これまで社内に専任デザイナーはおらず、SNS運用担当者が兼務しながらデザインを形にしてきました。しかし、事業の成長とプロジェクトの多角化に伴い、いま「デザインの力」を本格的に強化する重要なフェーズを迎えています。
そこで今回、社内初となる「専任デザイナー」を募集することとなりました。

社内初の専任ポジションだからこそ、経営層や現場メンバーと直接ディスカッションを重ねながら事業を動かしていく手応えを感じられる環境です。クリエイティブの方向性を決める裁量は大きく、手がけられる領域（Web・ノベルティ・空間・ブランディング等）も多岐にわたります。将来的には、デザインチームの立ち上げやメンバーの育成もお任せしていきたいと考えています。
「首都圏の視点を持って、北海道・十勝の魅力、ストーリーをデザインの力で全国へ届ける」そんな手応えの大きい挑戦をお待ちしています。

【業務内容】
・宿泊施設や自社HP等のWebサイトのデザイン
・バナー・Web広告クリエイティブの制作
・パンフレット・POP等の紙媒体デザイン
・広報担当や採用担当と連携した、PR／広報・採用広報関連のクリエイティブ制作

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勤務地

北海道帯広市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「地域と事業が両輪で育つ仕組みをつくり、十勝に人とお金を呼び込み続ける。」

当社は、北海道・十勝を舞台に「地域共創」と「事業成長」の両立へ挑むベンチャー企業です。
現在、グランピングリゾート「フェーリエンドルフ」、帯広の老舗「ふく井ホテル」、十勝エアポートスパそら、冷燻工房「REIKUN」、起業家支援をはじめ、プロスポーツチームとの協業、公共空間の指定管理など、地域を動かすプロジェクトが次々と立ち上がっています。また、収益の柱としての金融・不動産事業も拡大期を迎えております。

多様なプロジェクトが加速度的に立ち上がり、収益事業も拡大を図る今、伝えたいストーリーがあふれる一方で、まだ「伝える力」が追いついていません。

そこで、当社グループの挑戦と十勝の魅力を、全国へ力強く届けてくださる「PR／広報担当」を募集します。
発信いただく言葉が、誰かの移住・転職や来訪のきっかけになる、ロマンと手応えに満ちた仕事です。

【業務内容】
・プレスリリースの企画・執筆・配信、メディアリレーション
・SNS・オウンドメディア・外部メディア・テレビ・新聞など、目的に応じたメディアでの情報発信
・各プロジェクト・事業（宿泊施設・スパ・食・スポーツ・金融・不動産など）の広報企画、取材対応
・地域イベントや行政・地元企業と連携した発信企画

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
富裕層のお客様に対して、米国不動産を活用した資産運用・節税対策の提案営業を行います。お客様からの紹介や銀行や税理士事務所への能動的なアプローチによって見込み顧客を開拓していきます。契約したら終わりではなく、引き渡しやお客様が購入された物件の投資効果やコスト管理をシステムで把握し、継続的にアドバイスを行うことで、新たな契約に結びつけていただくことを期待しています。

・新規商談機会の創出
Webサイトからの反響やご紹介、自社セミナーの企画等を通じた、お客様との接点構築
・金融機関・専門事務所との連携
銀行や税理士事務所といった提携先との信頼関係強化、新たな紹介ネットワークの開拓
・ご契約・諸手続きの完結支援
融資の実行や契約事務のサポート
・既存顧客への継続的なフォロー
定期的な資産状況の報告や情報提供による、お客様への伴走
こうした対話は時に「地域共創」の取り組みへと発展することもあり、単なる販売側と購入側という枠組みを超えた、深い信頼に基づくパートナーシップを築けるのがこの業務の魅力です


【本ポジションの魅力】
・成果に応じた正当な還元
売上実績や組織への貢献度に応じて賞与を大きく還元するため、1,000万円以上の高収入を得ることも可能です。
・金融ビジネス×地域共創のシナジー
そらグループでは、「事業収益は地域共創に再投下する」という経営軸を持っています。「株式会社そら」の地域共創ノウハウとも連動し、金融事業で得た利益を地域に還元・循環させていくため、ビジネスの面白さと地域貢献の双方を実感していただけます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

700万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
富裕層のお客様に対して、米国不動産を活用した資産運用・節税対策の提案営業を行います。お客様からの紹介や銀行や税理士事務所への能動的なアプローチによって見込み顧客を開拓していきます。契約したら終わりではなく、引き渡しやお客様が購入された物件の投資効果やコスト管理をシステムで把握し、継続的にアドバイスを行うことで、新たな契約に結びつけていただくことを期待しています。

・新規商談機会の創出
Webサイトからの反響やご紹介、自社セミナーの企画等を通じた、お客様との接点構築
・金融機関・専門事務所との連携
銀行や税理士事務所といった提携先との信頼関係強化、新たな紹介ネットワークの開拓
・ご契約・諸手続きの完結支援
融資の実行や契約事務のサポート
・既存顧客への継続的なフォロー
定期的な資産状況の報告や情報提供による、お客様への伴走
こうした対話は時に「地域共創」の取り組みへと発展することもあり、単なる販売側と購入側という枠組みを超えた、深い信頼に基づくパートナーシップを築けるのがこの業務の魅力です


【本ポジションの魅力】
・成果に応じた正当な還元
売上実績や組織への貢献度に応じて賞与を大きく還元するため、1,000万円以上の高収入を得ることも可能です。
・金融ビジネス×地域共創のシナジー
そらグループでは、「事業収益は地域共創に再投下する」という経営軸を持っています。「株式会社そら」の地域共創ノウハウとも連動し、金融事業で得た利益を地域に還元・循環させていくため、ビジネスの面白さと地域貢献の双方を実感していただけます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

700万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
不動産売買に関する仲介営業担当として、アドバイスとコンサルティングを行います。

・不動産の売却・購入を希望する顧客に対する、
物件調査等に基づく適正な価格の提示や資金計画の相談
案内から諸条件の調整、契約・決済（引渡し）
アフターフォロー

【本ポジションの魅力】
・成果に応じた正当な還元（年収2,000万円超も可能）
売上実績や組織への貢献度に応じて賞与を大きく還元します。
事業責任者候補として成果を上げていただくことで、2,000万円以上の高収入を得ることも可能です。
・不動産ビジネス×地域共創のシナジー
そらグループでは、「事業収益は地域共創に再投下する」という経営軸を持っています。
親会社である「株式会社そら」の地域共創ノウハウとも連動し、不動産事業で得た利益を地域に還元・循環させていくため、ビジネスの面白さと地域貢献の双方を実感していただけます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には・・・】
・安全、品質、工程、予算の管理
・居住者対応、説明会実施
・協力会社の管理・指導
・施主・設計事務所との打合せ など

※担当棟数: 年間 2-3 棟
※対象物件: 中型・大型マンションがメイン
50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マンションの大規模修繕工事における施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には・・・】
・安全、品質、工程、予算の管理
・居住者対応、説明会実施
・協力会社の管理・指導
・施主・設計事務所との打合せ など

※担当棟数: 年間 2-3 棟
※対象物件: 中型・大型マンションがメイン
50戸～400戸超の物件まで、様々な案件を取り扱っています。

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勤務地

北海道苫小牧市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インフラ工事における施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には・・・】
・安全、品質、工程、予算の管理
・協力会社の管理・指導
・施主・設計事務所との打合せ など
※施工対象:プラント、交通インフラ、電力インフラ、ごみ処理施設など
※施工実績: プラント、インフラ設備など600件以上

プラント施設へ常駐し、メンテナンスを行うスタイルがメインとなります。

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勤務地

北海道函館市

想定年収

800万円～1,140万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北海道を代表する乳製品メーカーにて、食品工場長補佐として工場運営体制の強化および2028年の新工場稼働に向けた組織改革を推進していただきます。

【具体的には】
・工場全体の統括と横断的な課題解決（製造効率、品質安定、設備保全、排水負荷、安全衛生、労務管理など）
・部門間で責任が曖昧になっている事象の整理、調整、解決
・現場主義に基づく実態把握と組織のハブ機能（自ら現場に足を運び実態把握、現場管理職やスタッフ層とのコミュニケーション、不満やリスクの早期把握）
・工場長や社長に対する客観的かつ率直な報告
・新工場稼働に向けた体制構築と標準化（標準作業、教育体制、運用ルール、現場管理体制の整備、属人化からの脱却と見える化の推進）


【ポイント】
・業務用練乳で国内トップシェアを誇り、国産生乳買い入れ量は全国6位の安定した事業基盤があります。
・ロングセラー商品「フルーツサラダヨーグルト」は累計7億個以上を売り上げています。
・2028年の新工場増設に伴い、システムの統合・DX化やインフラ更新など、歴史的転換期における攻めの組織改革に携われます。

【組織について】
・工場全体の組織構成は300名です。

【働き方について】
24時間稼働の工場の為、時間外対応の可能性があります。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

502万円～610万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法人向け（企業・官公庁）を中心としたマーケティング・プロモーション領域における企画提案型営業をお任せします。
企画提案からプロジェクトの推進、クライアント対応、チームマネジメントまで、将来的には営業チームを牽引していただくリーダー候補としてのご活躍を期待しています。
当社は道内大手企業との取引実績も豊富で、札幌市民が目にする著名な案件に携わる機会も多くあります。
※実績：北洋銀行大型ディスプレイ（株式会社北海道日本ハムファイターズ様）／商品パンフレット（ルタオ（株式会社ケイシイシイ様））／ポスター・ロゴマーク（株式会社メディカルシステムネットワーク様）

【具体的には】
・新規クライアントへのマーケティング企画、提案営業
・既存クライアントへの課題を深堀りした提案、リレーション構築
・プロジェクト全体の進行管理、顧客対応
・社内の関連部門との連携、ディレクション
・プレゼン

■業務フロー
1.プレゼン参加…競合プレゼンへの参加の依頼を行う。
2.マーケティング調査…立地やコンセプトに関する消費者の声を聞くため「インサーチ」でマーケティング調査を行う。
3.調査結果の分析…調査結果を徹底的に分析することで、様々な課題点と解決への糸口を見つける。
4.課題解決へのアイデア…「クリエイティブチーム」により課題解決のアイデアを生み出す。
5.メディアプランを作成…より効率よくターゲットに情報を届けるための綿密なメディアプランを作成する。
6.プレゼン準備

【期待する将来像】
将来的には部門の責任者として、チームマネジメントや若手メンバーの育成、営業戦略の立案など、部門をけん引するポジションを目指していただきます。

【ポイント】
・提案型営業が中心で、競合プレゼンによる案件獲得が多数
・自社マーケティング調査ツール「インサーチ」を活用し、消費者目線の課題解決提案が可能
・企画から広告制作、メディア選定、効果検証までを一気通貫で担えるやりがいのある環境

【働き方について】
・勤務時間：9:00～18:30（休憩90分）
・月平均残業時間：30時間程度
・勤務地：札幌市北区北8条西1丁目3番地　さつきた8・1 二階
・OJTによる業務習得サポートあり（未経験領域でも安心）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ソーシャルインパクト事業部のサステナビリティチームにて、コンサルタントとして以下の業務をお任せします。

■コンサルタントとしてお任せする業務内容の例

【主に道内中小企業向け（中堅・上場企業向け支援実績あり）】
・サステナビリティ経営方針・計画の策定およびサステナビリティ経営実践支援
・サステナビリティ／SDGsを軸とした組織活性化（コミュニケーション・エンゲージメント向上）支援
・脱炭素経営実践支援（排出量可視化、削減計画策定、削減ソリューション提案、オフセット支援）
・サステナビリティの文脈による新たなソリューション・事業の開発・実践

【行政向け】
・地域における社会課題解決、自治体の解決支援
・Jクレジット創出および創出価値向上支援
・北海道の社会課題解決につながる事業の開発・実践

■サステナビリティ経営とは：
環境負荷を減らし、すべてのステークホルダーと良好な関係を築き、企業活動を持続可能にする経営です。単なる利益追求ではなく、社会や環境に配慮した長期的成長を目指します。サステナビリティ経営の実践は、環境リスク低減やブランド価値向上、信頼獲得に寄与し、企業の安定経営を可能にします。現在は、環境・社会課題への取り組みが企業の競争力の源泉となっています。

■職場・チームの特長
・チーム創設4年目の組織です。
・3年間で業容が7倍に拡大しました。
・銀行からの相談件数は道内トップクラスです。
・人員構成は男性6名・女性3名の計9名です。
・年齢構成は40代3名、30代3名、20代3名と、同社内でも若い集団です。
・独自開発のフレームワークとナレッジで、中小企業に適合したSX／GXを支援しています。
・企業や自治体、地域の課題解決方法を自身で考え、それを実行に移すことができます(クライアントは北洋銀行からの紹介が大半です)

【働き方について】
・フレックスタイム制

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

サスティナビリティ領域のコンサルタントとして、以下のご支援を担当します。

【道内企業向け（中堅・上場企業向け支援実績あり）】
・サステナビリティ経営方針・計画の策定およびサステナビリティ経営実践支援
・サステナビリティ／SDGsを軸とした組織活性化（コミュニケーション・エンゲージメント向上）支援
・脱炭素経営実践支援（排出量可視化から削減計画策定、削減ソリューション提案、オフセット支援まで）
・サステナビリティの文脈による新たなソリューション・事業の開発・実践

【行政向け】
・地域における社会課題解決、自治体の解決支援
・Jクレジット創出および創出価値向上支援
・北海道の社会課題解決につながる事業の開発・実践

【チームのMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）】
・ミッション：北海道のサステナビリティを支える
・ビジョン：サステナビリティを通じてお客様の変化と、同社の推進の「起点」となる
・バリュー：（1）抽象を具体へ（2）野心的な探求心

【職場・チームの特長】
・チーム創設4年目の組織です
・3年間で業容が7倍に拡大しました
・銀行からの相談件数は道内トップクラスです

【働き方について】
・フレックスタイム制です

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

外国人材の派遣営業および管理業務全般を担当していただきます。2025年に新たに立ち上がったチームにて、道内企業への外国人材の派遣提案からスタッフフォローまでお任せします。立ち上げフェーズのため、営業やフォローだけでなく事業企画などの上流業務にも携わることが可能です。

【具体的には】
・北洋銀行の取引先である道内企業（建設会社等）への外国人材派遣の提案営業
・経営者や人事担当者へのヒアリング、課題明確化およびソリューション提案
・求人票や派遣契約書の作成・締結
・派遣先企業および派遣スタッフの就業フォローアップ
・営業活動に伴う道内各地および海外への出張業務

【ポイント】
・立ち上げフェーズのため、営業やフォロー以外の業務にも柔軟に対応していただきます。
・将来的にはインドネシア以外の国での事業展開も視野に入れています。

【組織について】
・事業部長1名、チームリーダー2名、営業・管理2名で構成されています。
・日本人、インドネシア人、中国人等のグローバルなチーム構成です。

【働き方について】
・フレ

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

内部監査担当として、同社および米国子会社における内部監査業務をお任せします。
全社を俯瞰し、経営に貢献する監査業務を担うポジションです。

【具体的には】
・内部監査計画の立案
・内部統制制度の整備、運用状況の確認および改善提案
・帳簿書類/諸帳票/各種資料の確認
・指摘事項に対する改善状況の確認およびフォロー
・監査報告書の作成および報告
・監査体制および各種フォーマットの整備

＜業務環境について＞
業務に慣れるまでの期間（概ね半年～1年）は、原則として出社での勤務となります。将来的には東京本社への転勤の可能性があります。

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勤務地

北海道千歳市

想定年収

400万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Rapidus社内の人事情報システム（HRIS）の開発・保守・運用を担当いただきます。人事・労務・組織管理業務の効率化とデータ活用を支えるため、業務部門と連携しながら、安定したシステム運用と継続的な改善を推進していただきます。


【具体的には】
・人事情報システム（社員情報管理、組織管理、勤怠、評価、給与連携等）の設計・開発・保守
・ユーザー部門（人事、総務等）との要件定義・仕様調整
・システム改修・機能追加に伴う設計・テスト・リリース対応
・外部ベンダーとの開発・保守連携、進捗管理
・システム障害対応、セキュリティ対策、アクセス権管理
・人事データの可視化・分析支援（BIツール、Excel等）
・他システムとの連携設計・運用支援

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

日次の経理処理から税務対応まで、経理業務を幅広く担っていただくポジションです。

【具体的には】
・日次の経理業務
（仕訳・伝票処理、入出金管理）
・月次・決算業務
・売掛金・買掛金管理、請求書発行・支払業務
・経費精算の確認・処理
・税務（消費税・法人税等）に関する業務
（顧問税理士との連携）

【この仕事で得られるもの】
・将来の上場（IPO）も視野に、管理体制の構築・高度化に主体的に関与できる
・研究開発から、その先の量産・事業拡大を見据える成長フェーズならではの裁量の大きさ
・少数精鋭の組織で、経営に近い距離で仕事ができる

【働き方について】
・フレックスタイム制（標準労働時間8時間／日）
・フレキシブルタイム：7：00～22：00（休憩60分）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

バイオマス・太陽光・蓄電池・売電小売（ライセンス取得済）など再エネ事業をグループ全体で多角展開するインフロニア・ホールディングス（前田建設グループ）の中核事業の一つである同社で、風力発電所の開発に関わっていただきます。

【具体的には】
・開発用地の調査
・開発用地確保に係る地権者交渉、契約
・自治体、官公庁との許認可協議、取得
・その他開発に係る業務　など

【組織について】
開発第一部に所属となります。北海道常駐メンバー9名、本社常駐メンバー4名という構成です。

【その他補足】
・勤務時間：9:00～17:00
・勤務地：札幌市中央区北4条西5丁目1-4 大樹生命札幌共同ビル8階
※就業規則上転勤ありとなっておりますが、基本的には北海道勤務を前提としております。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産管理として製品製造の管理をお任せします。
【具体的には】
・生産管理（生産進捗、外注管理、原価管理、納期管理等）、各種手配作業（工場投入、依頼、発注、運送等）
・工程・人員の管理
・設備管理
・安全管理
・その他工場操業に関する様々な業務
【配属先について】
・製造本部に配属（生産管理担当は約20名）
・半年間の研修後、札幌市東区、当別、江別、岩見沢の各工場に配属（転居を伴う異動はございませんのでご安心ください。）
【その他補足】
・未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください。
・月平均残業時間約10～20時間／有休取得率70％
・マイカー通勤必須

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